آرٹیکل 23
کام کرنے اور برابر تنخواہ کا حق
ہر کوئی حق اور منصفانہ حالات میں کام کرنے کا حق رکھتا ہے اور تنخواہ کے ساتھ اپنے کام کا انتخاب کرنے کے لئے آزاد ہو جس سے آپ کو خاندان کی زندگی اور مدد کی اجازت دیتی ہے. ہر ایک کو برابر کام کے لئے مساوی تنخواہ ملنی چاہئے.
تعارف
بی بی سی ورلڈ سروس انسانی حقوق کی ویب سائٹ سے
کیس اسٹڈی: ECUADOR کے تجارت یونین
لاطینی امریکہ میں برآمد کے لئے تیار کیلے کی اکثریت صنعتی پیمانے پر پودے لگانے پر تیار کیے جاتے ہیں جن میں سے بہت سے افراد کو بے شمار ملازمتوں کی تعداد میں بہت کم ملازمین ملازمت کے ساتھ کم یا کوئی کام سیکورٹی کے ساتھ ملا.
ایکواڈور دنیا کا سب سے بڑا کیلے برآمد کنندہ ہے.
رائے بھیجیں
ہسٹری
بچایا
سب سے بڑا برآمد کنندہ
ایکواڈور دنیا میں سب سے بڑا کیلے برآمد کنندہ ہے. ڈول فوڈ کمپنی، انکارپوریٹڈ، ڈیل مونٹی تازہ پیداوار کمپنی، اور Chiquita برینڈ انٹرنیشنل، انکارپوریٹڈ کی اس پودوں کی فراہمی کی کارپوریشنز
انسانی حقوق کارکنوں کا کہنا ہے کہ یہ مناسب طریقے سے اپنے مزدور قوانین کو نافذ نہیں کرتا. ایکواڈور میں بہت سے پودے لگانے والے کارکنوں کو خطرناک کام کے ماحول کے تابع کیا جاتا ہے، اکثر اکثر کم کام کی حفاظت کے ساتھ، اور برطرف کرنے کے خوف سے منظم ہونے سے روکتے ہیں.
ایکواڈورین قوانین جو کارکنوں کو حق آزادی کے حق کی حفاظت اور تجارتی یونینوں کی تشکیل اور شامل کرنے کے ارادہ رکھتے ہیں وہ کارکنوں کے خلاف متفق ہونے سے نرسوں کو نہیں روکتے ہیں جو منظم کرتے ہیں.
مثال کے طور پر، اگرچہ ایکواڈورین آئین اور لیبر کوڈ کو منظم کرنے کا حق کی ضمانت ہے، انہیں اتحادی سرگرمی میں حصہ لینے کے لئے فائر کارکنوں کی بحالی کی ضرورت نہیں ہے. صرف ضروری یہ ہے کہ ایک نرس اینٹی یونین کے برطرفی کے لئے ایک چھوٹا سا ٹھیک ادا کرے.
انسانی حقوق کے واچ کے مطابق، کیلے کارکنوں میں شامل ہونے والے اکثر معاملات میں، ٹھیک ہے یو ایس ڈالر 400 سے کم ہے.
لیبر معاہدے
اس کے علاوہ، ایکواڈور کی لیبر کوڈ کوڈ کے دفعات کو نافذ کرنے میں ناکامی ناکام ہوسکتی ہے کہ کیلے کے شعبے میں کمزور کاریگری پیدا ہو.
یہ ناکامی مسلسل مختصر مدت کے معاہدوں اور ایک سے زیادہ منصوبے کے معاہدوں کے غیر رسمی استعمال کے لئے اجازت دیتا ہے.
عام طور پر، کئی مہینے یا سالوں کے اختتام پر عارضی معاہدے کی ایک سلسلہ پیش کی جاتی ہیں. ان معاہدوں کے تحت، کارکن مستقل ملازمین کو پیش کردہ فوائد کے مستحق نہیں ہیں.
چونکہ وہ مستقل نہیں ہیں، کارکنوں کو کوئی قانونی ضمانت نہیں ہے کہ ان کی ملازمتوں کو مختصر وقت کے عرصے کے دوران توسیع ملے گی جس کے لئے انہیں ملازمت کی جاتی ہے. مزید برآں، ان کے آجروں کو لیبر کوڈ کی شرائط کی طرف سے پابندی نہیں ہے جو یونین کی سرگرمیوں میں حصہ لینے کے لۓ ردعمل منعقد کرتا ہے.
اگر عارضی کارکن یونین کی سرگرمیوں میں شرکت کرتے ہیں تو، وہ براہ راست فائر نہیں ہوسکتے ہیں، لیکن ان کے اختتام کے اختتام کے اختتامی ہونے کے بعد انہیں دوبارہ تعصب نہیں کیا جارہا ہے.
مزدور کے حقوق کے لئے جدوجہد نے نہ صرف حکومت کی ذمہ داری کا مسئلہ بین الاقوامی اور مقامی قانون کو بلکہ نہ ہی کارپوریٹ ذمہ داری کا سوال اٹھایا ہے.
بین الاقوامی یکجہتی میں مدد
کیلے کی صنعت تجارتی یونین کے حقوق کے بدترین خلاف ورزیوں میں سے ایک ہے.
انٹرنیشنل کنفڈریشن آف فری ٹریڈ یونینز (ای سی ایف ٹی یو) کے سالانہ سالانہ رپورٹ کے مطابق، 2002 میں شائع ہونے والے کئی واقعات موجود ہیں جس میں کیلے مارک پر گرنے والے قیمتوں کو یونین کارکنوں کی وسیع پیمانے پر برطرف کرنے کے لئے استعمال کیا گیا ہے، جو کیا گیا ہے. ہراساں اور بلیک لسٹ.
بہت سے لاطینی امریکی ممالک میں ٹریڈ یونینوں کو تشکیل دینے اور شامل کرنے کے حق پر پابندیوں کو دیکھتے ہوئے، بین الاقوامی تجارتی یونین یکجہتی ایک اہم کردار ادا کرتا ہے.
آرٹیکل 23 کے لئے ویڈیو کلپ دیکھیں
[براہ کرم اس سیکشن کو تصاویر اور متن کے ساتھ مناسب شکل دیں)
یوراگوئے میں روزگار اور آزادی پیدا
یوراگواے میں گیس کی جڑیں ترقی روزگار کی تخلیق اور لوگوں کو ان کے حقوق کے69 بارے میں جاننے میں مدد ملتی ہے
خواتین گرم رنگوں اور نرم ساخت میں لپیٹ، پونچ اور سکارف بناتے ہیں. وہ منفرد لباس ہیں، ایک سخت بننا گروپ یوراگواے خواتین کی طرف سے ہاتھوں سے غیر معمولی دیکھ بھال اور اعلی معیار کے مواد کے ساتھ ہاتھ سے تیار. رایلیل فرنیزز فلوریلن کے اتوار کے اراکین میں سے ایک ہے، دیہی خواتین کی طرف سے چلنے والی پائیداری ادارے جو مقامی اون پہننے کے آرٹ کے ٹکڑوں میں بدلتی ہے. راکل کہتے ہیں “تھوڑی دیر میں، میں نے ایک تجارت سیکھا، مجھے ملازمت پایا، ہم نے ایک کمپنی قائم کی.” “ہم اپنے پیسہ کمانے کے لئے شروع کر دیا اور جگہوں پر دورہ کیا کہ میں نے کبھی نہیں سوچا کہ میں دیکھوں گا. میں نے یہ نہیں دیکھا تھا کہ یہ
رائے بھیجیں
ہسٹری
بچایا
فلوریلن ایک مثالی پہلو ہے جو ایک قدرتی وسائل کا استعمال کرتے ہیں جیسے ماحول ماحول کی حفاظت کرتے ہوئے اون کے مواقع پیدا کرتی ہے.
لیکن رایلیل ان ابتدائی کامیابیاں سے مطمئن نہیں ہیں. ہر دن، بہت جلدی، وہ گاہکوں کو پہنچنے سے پہلے اس کی دکان صاف کرتی ہے اور لباس منظم کرتا ہے. کھڑکی میں، لونیرج وادی کی زمین کی تزئین پھیل گئی، وہ جگہ جہاں وہ پیدا ہوئے اور اٹھائے گئے تھے. یہ
علاقہ 2009سےلے کر یوراگوئے کے نیشنل سسٹم کے حفاظتی علاقے کا حصہ رہا ہے
.(SNAP)
یہاں ایک کاروبار شروع کرنا آسان نہیں تھا، راکل نے یاد کیا. یوراگواے میں بہت سے دیہی خواتین کی طرح، فلوریلن کے اراکین نے ان کے اکثر وقت گھر کا کام کرنے اور ان کے بچوں کی دیکھ بھال کرنے کے لئے وقف کیا.
وہ کہتے ہیں “ہم الگ الگ رہتے تھے، ہمارے درمیان بہت کم رابطے کے ساتھ.”
مواقع اور حقوق
SNAP محفوظ علاقے میں لونیرج وادی کے شامل ہونے کے ساتھ، مواقع شائع ہوئے، اور ان کی شاندار خواتین نے انہیں برباد نہیں کیا.
SNAP ایک قانونی ذریعہ ہے جو نہ صرف ملک کی قدرتی اور ثقافتی ورثہ کی حفاظت بلکہ پائیدار مقامی ترقی کو فروغ دینے پر بھی توجہ مرکوز کرتا ہے.
دریائے علاقائی حکومت کے ساتھ ساتھ اور یو این ڈی پی کے تعاون سے، SNAP نے لانچھا وادی اور قریبی علاقوں سے خواتین کو اپنے پیداواری اداروں کو ترقی دینے کے لئے ایک منصوبے کا آغاز کیا جس میں ماحول کی دیکھ بھال کی گئی. اس مقصد کا مقصد ہر مرحلے میں معاونت فراہم کرنا تھا، “SNAP علاقائی قواعد و ضوابط الڈا روڈریگیوز کا کہنا ہے کہ. “یہ انہیں آمدنی حاصل کرنے کے علاوہ، ایک ٹیم کے طور پر کام کرنے کے لئے اور کمیونٹی میں ضم کیا جائے گا کی اجازت دے گا. مختصر طور پر، زندگی کے معیار کو بہتر بنانے کے لئے. “
دو سالوں کے لئے، ماہرین اور دیگر اداروں کی حمایت کے ساتھ، 30 خواتین نے مورچا اون کی کٹائی اور کٹائی میں تربیت مکمل کی، ڈھیلے، کپڑے ڈیزائن اور کاروباری ترقی کا استعمال.
اس منصوبے نے بھی ورکشاپ اور سامان، کارڈنگ مشینیں، لوموم، ریک وغیرہ وغیرہ بھی فراہم کی – ورکشاپ میں اور گھر میں دونوں استعمال کرنے کے لئے. تربیت نے تجارت کی تعلیم کو منتقل کیا.
گروپ کے ایک اور رکن، Andrea Olivera کا کہنا ہے کہ “میں نے خواتین کے حقوق کے بارے میں بہت کچھ سیکھا.” “اس نے اس سے بھی زیادہ معنی دیا کہ میں کیا کر رہا تھا اور ہم نے ایک گروہ کے طور پر ایک ساتھ مل کر لایا.”
اینڈریا اویلیور نے الیکٹرک کتنے پہیے پر اون بنائی ہے.
دنیا سے لونیرجیو سے
آج، فلڈیلن علاقے میں ایک اہم نقطہ نظر اور اس کے میدان میں ایک معروف کمپنی ہے. اس میں ایک ورکشاپ اور ایک سیلز دکان ہے جہاں اس کے اراکین کو لباس بنانا اور سیاحوں، پڑوسیوں اور کاروباروں کو پورا کرنا ہے
san women make woven garments, sometimes with embroidery.
اسٹور ونڈو میں پینکوس، پسمناس، ہینڈ بیگ اور چھوٹے اشیاء کی نمائش کی جاتی ہے. لباس میں کڑھائی اور ساختہ شامل ہیں جو مقامی آبادی اور پودوں سے متاثر ہوتے ہیں، اور کئی صورتوں میں، اس علاقے کی پودوں سے نکالا جاتا ہے. ہر تخلیق کو ایک لیبل کی تفصیلات پیش کرتی ہے کہ یہ کس طرح تیار کیا گیا تھا اور اس نے کیا بنایا.
فلوریلن کے اہم فروخت چینلز اس لانچر کی وادی میں اس کے اسٹور ہیں، اس کا فیس بک پیج اور مقامی اور علاقائی میلوں.
کئی سالوں سے، فلوریلن نے آرشیسی مارکیٹ میں زمین حاصل کی ہے. آج، اس کی مصنوعات ملک بھر میں اسٹورز کے بعد شروع ہونے لگے ہیں.
اس سے کافی شناخت بھی ملی ہے: 2014 میں فلوریلن نے صنعت کاری، توانائی اور کان کنی وزارت برائے چھوٹے اور درمیانی اداروں ڈائریکٹر قومی ہینڈلپٹس، کی طرف سے نوازا کرافٹ پیداوار کی زمرے میں قومی ہینڈ آرٹ ایوارڈ جیت لیا.
را مواد
Blanca Cáceres شارٹنگ کے لئے ذمہ دار ہے، وہ 28 سال پہلے سیکھ گئے جب وہ لانونجو وادی میں پہنچا.
یہ کڑھائی کا موسم ہے اور بلینکا کارروائی میں جاتا ہے. عزم کے ساتھ، وہ اپنے گھر سے باہر قلم داخل کرتا ہے اور بھیڑیوں سے بھیڑوں کو منتخب کرتا ہے. وہ آہستہ آہستہ بولتا ہے اور کینچی کو ہتھیاروں سے ہینڈل کرتی ہے.
حراستے کو کھونے کے بغیر، وہ کہتے ہیں کہ فلوریلن کا لباس اجتماعی، پڑوسیوں کے عطیات اور دیگر چھوٹے خام مالوں سے تعلق رکھتے ہیں جو علاقے میں چھوٹے پروڈیوسروں سے خریدا ہیں.
the sheep out of the corral to shear it, a task that is carried out once a year.